310 شوحة � جعفر ال مدير الدائرة دائرة الموارد البشرية سة اجلامعة املتعلقة � سيا � رة مبهام متابعة وتنفيذ � دائ � ضطلع ال � ت س � اء هيئة التدري � ض ��� أع � ن � ة للجامعة م �� لازم � اءات ال � ف � ك � بتوظيف ال أنظمة املعمول للقواني وال ً ؤونهم، وفقا � ش � أهيلهم ومتابعة � واملوظفي، وت : سام هي � أق � ستة � بها، وذلك من خالل س � رارات جمل � س: يتوىل متابعة وتنفيذ ق � ؤون هيئة التدري � ش � سم � ق . ؤونهم � ش � س ومتابعة � ضاء هيئة التدري � أع � العمداء املتعلقة بتعيي إجراءات تعيي � ستخدمي: ويقوم بتنفيذ � ؤون املوظفي وامل � ش � سم � ق . أجور اليومية، ومتابعتهم ستخدمي بال � إداريي والفنيي وامل املوظفي ال ضايا � س العمداء وجلنة ق � سم البعثات والتدريب: ينفذ قراراتجمل � ق أمور � ضافة ملتابعة � إ ؤونهم، وتنفيذ التزاماتهم بال � ش � املبعوثي ومتابعة . سية � إيفادهم يف دورات تدريبية ودرا � املوظفي الذين يتم صحي للعاملي يف � أمي ال � إجراءات الت � أمي: يتوىل متابعة � سم الت � ق أنظمة ضوء ال � صرف يف � إجازتها لل � اجلامعة وتدقيق املطالبات الطبية و أمي على � راءات الت �� إج � والتعليمات املعمول بها يف اجلامعة، ومتابعة . احلياة جلميع العاملي شريات � أ � صول على ت � إجراءات احل � سفر: يتابع � سهيالت وال � سم الت � ق سفر للذين يكلفون بالقيام مبهام � أجنبية وتذاكر ال الدخول للدول ال أردنيي الذين إقامة لغري ال أمي ال � أو وظيفية خارج اململكة وت � علمية . يعملون يف اجلامعة سكان � إ � صندوق � ات يف � تراك � ش �� ان: يتوىل متابعة ال � ك � س �� إ سم ال � ق ساط � أق صيل ال � ستحقيها ومتابعة حت � سكان مل � إ ض ال � العاملي وتقدمي قرو سكن � أمي ال � سكان التي تتعلق بت � إ املرتتبة عليهم، وتنفيذ قرارات جلنة ال . صيانته � شراف عليه و � إ س يف اجلامعة وال � ضاء هيئة التدري � أع سب ل � املنا شاكر � عال ساعد املدير � م شتاوي � عمر ب ساعد املدير � م شبة الغرايبة � ع ساعد املدير � م
RkJQdWJsaXNoZXIy NTAwOTM=