291
خالد ابوملوح
حممد هيالت
شور
�
أ. د. حممد عا
�
مدير املركز
سية يف العام اجلامعي 2002/3002 بدعم من املركز الوطني لتنمية
�
أداء الهيئة التدري
�
س مركز تطوير
�
سي
�
أ
�
جاء ت
أداء وتنمية
شروع تطوير قطاع التعليم العايل وبتمويل من البنك الدويل بهدف تطوير ال
�
شرية كجزء من م
�
املوارد الب
ؤية
�
ش تدريبية يف املجالت التي تخدم العملية التعليمية والبحث العلمي ومبا يحقق ر
�
املهارات، وذلك من خالل عقد ور
.
سالة اجلامعة
�
ور
ش تدريبية للكوادر
�
سية يف اجلامعة وور
�
ضاء الهيئة التدري
�
أع
ش العمل ل
�
شرات من ور
�
ومنذ انطالقه عقد املركز الع
س
�
ضاء هيئة التدري
�
أع
ش التهيئة ل
�
إىل نوعي، منها ور
�
ش
�
سة النموذجية، وقد تنوعت هذه الور
�
ساتذة املدر
�
أ
ساندة، ول
�
امل
أو كمبادرة من
�
س
�
ضاء هيئة التدري
�
أع
�
على طلب واقرتاح من
ً
ش العامة التي تعقد بناء
�
حديثي التعيي يف اجلامعة، والور
.
أردنية والعربية
ش عمل يف اجلامعات ال
�
إدارة املركز، كما يعقد املركز ور
�
سوب وتقنيات التعليم، ويتطلع
�
ضمان اجلودة، ووحدة خمتربات احلا
�
صائي، ووحدة
�
إح
ضم املركز وحدة التحليل ال
�
ي
أكادميي يف اجلامعة من
ضمان جودة العمل ال
�
ل
ً
فاعال
ً
سيطا
�
أكادميي وو
ملبادرات التطوير ال
ً
سا
�
رئي
ً
صدرا
�
أن يكون م
املركز ل
.
ساهمة يف عمليات التطوير والتقييم
�
خالل برامج تدريبية فاعلة وم
مركز تطوير أداء أعضاء الهيئة التدريسية
سهري عبيدات
�
سم الديوان
�
س ق
�
رئي
مرمي ابوهمام
سمه
�
ابراهيم بال
ساعد املدير
�
م
